Рейтинг CMS 2015.
Бесплатные шаблоны для Joomla 3.

Наша цель - и в дальнейшем оставаться лучшей компанией в области качественных услуг трудоустройства и визовой поддержки.

Мы сотрудничаем на постоянной основе с большой базой работодателей (более 50-ти фирм и 200 предпринимателей), которые постоянно развиваются и нуждаются в привлечении дешевой и квалифицированной рабочей силы. Наша команда, включая юриста и адвоката на месте, в столице Швеции-Стокгольме, с Вашим присутствием изготавливают все необходимые документы для легального пребывания и трудоустройства в стране.

Что это значит? Шведы не хотят работать меньше чем за 19-20 € в час, тогда как наши работодатели предлагают диапазон зарплат от 7 до 18 € в час, в зависимости от ваших навыков и квалификации, то есть разнорабочий или уборщица имеет зарплату 7-12 € в час, гипсокартонщик 9-14 € в час, плиточник от 9 до 17 € в час, мастера - универсалы от 9 до 18 € в час (чистая зарплата, после уплаты налогов).

Для людей, которые не являются гражданами ЕС и не имеют вида на постоянное место жительства в одной из стран ЕС, есть только два варианта официального трудоустройства на длительный срок по договору напрямую с шведским работодателем:

  1. Шведская рабочая виза. Работодатель имеет право дать официальный вызов человеку через шведское посольство, если на вакансию, которую он размещает на сайте шведской биржи труда, в течение 2 недель не откликнется гражданин Швеции или ЕС, в основном актуально для дефицитных профессий (например, хирурги, работники ИТ-сферы , специалисты по разработке нефтяных месторождений).
  2. ЛМА-карта с разрешением на работу. Выдается лицам, которые обратились в миграционную службу с просьбой об убежище, на период рассмотрения ходатайства (1-1,5 года) с возможностью дополнительно открыть временный вид на жительство на 2 года, с последующим постоянным видом на жительство и гражданством, в случае положительного решения по Вашему прошению, то есть минимум год-полтора можно официально работать и быть социально защищенным.

Кто нам подходит?

1) Без знания английского или шведской (не обязательно знание языка):

  • работники строительных специальностей (мастера)
  • штукатуры
  • гипсокартонщики
  • фасадчики
  • электрики
  • сантехники
  • плиточники
  • маляры
  • монолитчики
  • столяры
  • каменщики
  • уборщицы
  • универсалы по строительству

2) Со знанием языка (обязательно хотя бы начальный уровень английского):

  • водители
  • разнорабочие
  • работники на склады, заводы, теплицы
  • сиделки
  • другие специалисты (уточняйте в телефонном режиме)

Сразу по прибытию в Стокгольм, Вас встречает куратор, который предоставит Вам приготовленную нашим юристом историю и проведет к миграционному центру.

В первый день в миграционном центре Вас поселят в отель для мигрантов, где Вы будете проживать и питаться за счет государства в течение того времени, пока будут изготавливаться Ваши документы (ЛМА-карта с разрешением на работу, производится в течение 10 рабочих дней), получите 70 € помощи и каждый месяц будете получать 200 € помощи на питание, до момента подписания официального контракта с работодателем.

За время, пока Вы гуляете по Стокгольму и знакомитесь с городом, наша команда подыскивает Вам жилье, куда Вы переедете после получения документов, и постоянную работу. Жилье оплачиваете самостоятельно (ориентировочно 250-300 € с человека), 150 € ориентировочно нужно на питание в месяц, 85 € проездной, 15 € на пополнение мобильного счета, ориентировочно 500-600 € на собственные расходы, чтобы было за что проживать, питаться, добираться, общаться).

Получили документы, переехали на квартиру, приступили к работе, работодатель дает контракт, после этого звоните куратору, который готовит Вам подачу документов на выдачу так называемых «четырех цифр» - аналог идентификационного кода, позволяющий Вам приобрести автомобиль, подписывать договоры аренды и т.д. после получения этого документа открываем вам банковский счет.

Подведем итог того, что входит в наши услуги

  1. Консультация и подготовка к выезду или вылету.
  2. Составление юристом правильной истории для подачи прошения об убежище, чтобы получить внутреннюю ЛМА-карту с разрешением на работу, которая дает право находиться и легально работать по контракту на территории Швеции.
  3. Встреча в Стокгольме, передача истории, сопровождение к миграционному центру, полная консультация, что и как делать, что надо говорить, и что говорить не надо), подача прошения о убежище.
  4. Поиск жилья.
  5. Поиск постоянной работы, согласно вашей квалификации, трудоустройство на 1-1,5 года
  6. Делаем 4 цифры.
  7. Открываем банковский счет.

Преимущества ЛМА-карты

Найдя лучшую работу, можете при желании изменить место работы, а к примеру, со шведской рабочей визой  Вы имеете право работать только на того работодателя, который дал запрос через посольство на открытие визи. Сменить работодателя, работая по шведской рабочей визе нельзя, в случае освобождения виза аннулируется.

Преимущества ЛМА-карты перед польской рабочей визой типа «D»

В случае трудоустройства по контракту на основе ЛМА-карты с разрешением на работу, Вы платите налоги в Швеции, соответственно имеете страховку, можете обратиться в полицию в случае нарушения условий договора, можете обратиться в больницу,  где Вам предоставят бесплатное медицинское обслуживание согласно рабочей страховки,  имеете возможность получать ежемесячные выплаты в размере 80% от месячной зарплаты в случае временной или постоянной потери трудоспособности на весь срок потери последней, а по польской визе вы этого получить не сможете. По польской визе официально (по форме А1) можно работать только 3 месяца, зарплата меньше на 3-4 € в час, чем у шведских работодателей. В случае нарушения условий трудового договора с польской фирмой, Вы можете обратиться только к польским правоохранителям, поскольку налоги за вас уплачиваются в Польше.