Рейтинг CMS 2015.
Бесплатные шаблоны для Joomla 3.

Наша цель - и в дальнейшем оставаться лучшей компанией в области качественных услуг трудоустройства и визовой поддержки.

Однозначно решили отправиться в другую страну на ПМЖ или просто хотите подзаработать в сезон?

Мы предлагаем трудоустройство за границей у проверенных работодателей. Вакансии в Европе, Израиле, США и Канаде для квалифицированных и неквалифицированных сотрудников. Помогаем оформить документы, оказываем юридическую и визовую поддержку , сопровождаем клиента весь период сотрудничества.


Часто, будущий работник слабо представляет себе трудности, которые могут его подстерегать. Наткнувшись на первое объявление в интернете о вакансии за рубежом и позвонив в агентство, он думает, что дело уже почти сделано и осталось только собрать пару справок и выехать работать. Но, на самом деле это не совсем так.


  • Во-первых, процесс получения разрешения отличается для разных стран и необходимые документы будут разниться, о чем специалисты агентства должны предупредить.
  • Во-вторых, если необходима рабочая виза, то визовое интервью соискателю необходимо пройти лично в консульстве.
  • И, наконец, в-третьих, скорость оформления напрямую связана с длительностью подготовки всех документов для оформления разрешения на работу.

    • Как видно, для трудоустройства за границей нужно, чтобы и соискатель, и кадровое агентство взаимодействовали друг с другом.


      Выезд за границу на работу - это возможность не только обеспечить материально себя и свою семью, это также способ получить уникальный опыт работы, завести новые связи, зарекомендовать себя как высококлассного специалиста. Ну а кроме всего прочего – способ решить свои финансовые проблемы.


      Для всех соискателей вакансии условно делятся на две больших группы: вакансии, не требующие квалификации и вакансии для узкоспециализированных занятостей. Первая группа представлена предложениями о работе сборщиками овощей и фруктов на фермах, подсобных рабочих, уборщиков и др. Для этих работ на первый план выходят такие характеристики соискателя как исполнительность, трудолюбие, внимательность и обязательность.


      Вторая группа содержит вакансии с требуемой подтвержденной квалификацией. Это в основном строители разных направленностей, каменщики, электрики, сварщики, водители категории С, Е, младший медперсонал, специалисты IT индустрии. К этим специалистам существуют особые требования, как например определенный подтвержденный стаж работы, знание языка принимающей страны и высокий профессионализм.


      Некоторые из украинцев годами работают за рубежом и, очевидно, не собираются возвращаться на Родину, другие же предпочитают разовую сезонную работу. Независимо от Ваших целей, благодаря трудолюбию и усердию можно достичь успеха, где бы Вы не работали.